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1、The Peter Principle 彼得原理: 晋升是最糟糕的激励措施The Peter Principle states that "in a hierarchy every em
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第一章正确做事,更要做正确的事 1.做正确的事----效能/效果的问题,是根本问题,是企业战略问题,是关乎终极目标,价值观的问题;正确做事,是执行问题,是效率问题,是快慢的问题。 2.对企业而言首先必
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只要你愿意,你的一天将是四十八小时,而不是二十四小时。时间就是上帝给你的资本。命运之神是公平的,他给每个人的时间都是公平的,他给每个人的时间都不多不少;但成功女神却是挑剔的,她只让那些能把24小时变成
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